關于推薦全國紀檢監察系統先進集體和個人的公示
來源：哈爾濱電氣集團公司
瀏覽量：
發布時間：2016-09-06
根據中央紀委駐國資委紀檢組《關于組織推薦全國紀檢監察系統先進集體和先進工作者的通知》要求，現對哈爾濱電氣集團公司（以下簡稱“哈電集團”）推薦全國紀檢監察系統先進集體、先進工作者以及嘉獎的評選條件、推薦對象基本情況和主要事跡等內容公示如下：
一、評選條件
突出業績導向，堅持以德為先，將政治表現、工作業績、貢獻大小等作為衡量標準，確保先進性、典型性、示范性。
（一）先進集體的推薦條件
1.高舉中國特色社會主義偉大旗幟，全面貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神，認真學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅決執行黨的路線方針政策，模范遵守國家法律法規。
2.堅持全面從嚴治黨，聚焦黨風廉政建設和反腐敗斗爭大局大勢，忠誠履行黨章賦予的責任，深化職能轉變、轉方式、轉作風，強化監督執紀問責，準確把握和運用監督執紀“四種形態”，在嚴明黨的紀律、深化紀檢體制改革、持之以恒落實中央八項規定精神、堅決懲治腐敗等方面工作突出、業績顯著，贏得黨員群眾的擁護和贊譽。
3.堅持打鐵還需自身硬，認真落實“一崗雙責”，從嚴從實打造忠誠、干凈、擔當的干部隊伍。
（二）先進工作者的推薦條件
1.對黨忠誠，信念堅定，有較高的思想政治覺悟。自覺學習黨章、尊崇黨章、維護黨章，認真學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，主動向黨中央看齊。
2.熱愛紀檢監察事業，政治強、作風硬、德才兼備、敢于擔當，在監督執紀問責等工作中起到重要組織領導或骨干作用，業績顯著、事跡突出。
3.堅持高標準，帶頭踐行“三嚴三實”，模范遵守黨規黨紀和國家法律法規，克己奉公，廉潔自律，得到黨員群眾廣泛認可。
（三）嘉獎的推薦條件
參照先進工作者評選的基本條件。
二、推薦對象基本情況
（一）全國紀檢監察系統先進集體推薦對象哈電集團哈爾濱電機廠有限責任公司紀委：現有紀委委員9名，下設紀委辦公室，紀委辦公室與審計監察部合署辦公，辦公室共有6人，其中一名紀委辦主任兼審計監察部部長，兩名紀委辦副主任兼審計監察部副部長，2名檢查員兼監察員。其中，本科學歷5名，碩士學歷1名；35歲以下一名，35歲至45歲3名。
（二）全國紀檢監察系統先進工作者推薦對象張秀林：男，漢族，1976年5月出生，黑龍江海林人，中共黨員，碩士研究生，高級經濟師職稱，1999年7月從東北農業大學會計學專業畢業，先后在哈爾濱商業大學擔任教師、教研室主任，于2007年到哈爾濱電站工程從事審計等工作，2011年11月調入哈電集團紀委辦（監察部）監察員（助理級），2016年2月任哈電集團紀委辦（監察部）綜合處副處長。
（三）全國紀檢監察系統嘉獎推薦對象田貴濱：男，漢族，1974年5月出生，河北昌黎人，中共黨員，大學本科學歷，工程碩士學位，高級政工師職稱，1997年7月從佳木斯大學工學院內燃機專業畢業，并于同年7月在哈爾濱汽輪機廠有限責任公司參加工作，先后擔任工藝所工裝設計員、工藝所工藝員、黨委組織部干事、一分廠工會主席、黨委組織部副部長、工具處黨總支書記兼副處長等職務，2013年1月任公司紀委辦公室主任，2015年9月兼任監察處處長。
三、主要事跡
（一）哈爾濱電機廠有限責任公司紀委主要事跡：
1.認真貫徹落實中央及哈電集團公司精神，不斷完善制度體系，保證監督執紀問責有據可依、有章可循，進一步建立健全“不敢腐、不能腐、不想腐”的機制。
2.堅持正面示范教育和反面警示教育相結合，集中教育與經常性教育相結合、高標準和守底線相結合，有效利用宣傳媒體，增強廉潔教育宣傳的影響力。
3.結合實際，進一步聚焦主業，認真研究落實“三轉”工作，將職責回歸到監督執紀問責的主業上來，將工作重心轉移到黨風廉政建設和反腐敗工作上來。每年召開反腐倡廉建設工作會議，分析公司黨風廉政建設和反腐敗工作形勢，研究部署反腐倡廉重點工作。
4.對巡視移交的問題線索高度重視，召開專題會議進行研究部署。針對問題線索較多、時間跨度大、調查取證難、等實際情況，整合紀檢監察力量，采取談話函詢、查閱會計憑證、實地調查取證等方式，完成了14件問題線索的調查處理工作，形成初核、立案文字材料7萬余字，證據材料200余份，依據相關制度規定，對責任人進行了處理。認真分析當前黨風廉政建設面臨的嚴峻形勢，及時召開了干部警示教育大會，以案說紀、深刻反思。
5.認真履行好黨章賦予的監督執紀問責三項任務，主動開展落實黨風廉政建設責任制監督檢查、落實中央八項規定精神監督檢查等工作。充分實踐監督執紀“四種形態”，通過任前廉政談話、提醒談話和集中約談等方式，2016年上半年履行談話程序的有83人次。
（二）張秀林主要事跡：
1.對黨忠誠。2010年在“共產黨員應以黨的事業、人民的事業為重”的思想指引下，不計得失，服從安排，放棄了收入待遇較高的哈電國際工程公司調入集團公司紀委辦，多年來始終以堅定的理想信念和無私的奉獻精神投入到工作中。
2.善于學習。在遇到困難和挑戰時常能敏銳把握問題實質，創新性地提出最佳的解決方案。始終堅持學習貫徹中央精神，尊崇黨章，從實際出發，推動落實關于黨風建設和反腐倡廉工作的各項工作，在配合中央第十一巡視組專項巡視，巡視移交問題線索處置和查辦、巡視整改和集團公司紀檢監察體制機制改革及建設工作中作出突出貢獻。
3.堅持原則。遇到原則問題的時敢于碰硬，曾頂住壓力先后4次駁回基層紀委相關問題線索的調查結果，最終使得違規問題得以糾正。自2010年以來，他先后參與和主持受理和處置的問題線索累計已達270余件，并多次成功化解了多起重大信訪舉報問題，有效防止了群體事件的發生。同時在工作中注重挖掘問題背后的深層次原因，以全面從嚴治黨助推企業健康持續發展。
4.廉潔自律。他以身作則，率先垂范，守紀律、講規矩，即使是春節期間基層單位送來的兩瓶白酒也要全部折價后全數上交，始終自重、自省、自警、自律，慎獨、慎微、慎權、慎欲，以實際行動引導廣大黨員干部樹立紀律觀念和規矩意識。
5.培養青年干部。關心和關注青年干部成長，積極推動青年干部輪崗交流，為青年干部成長創造寬松環境，努力為集團公司培養一支忠誠干凈擔當的年輕化的紀檢監察干部隊伍。
（三）田貴濱主要事跡：
1.學知識、強本領，不斷提高自身業務水平和工作能力。他認真學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神，以《中國共產黨章程》和《中國共產黨紀律處分條例》為核心，主動學習黨中央、中紀委和集團公司黨委、紀委有關黨風廉政建設的相關規定，做到干一行、鉆一行。
2.守本分、盡職責，協助紀委領導抓好黨內監督。認真完成年度紀檢監察工作會議材料、年度《紀檢監察工作要點》等材料的起草修訂工作；先后起草了《黨風廉政建設責任制實施細則》《紀檢監察部門作風建設常態化監督檢查實施細則》等多項制度，促進了制度體系建設。
3.擔重擔、促管理，認真履行監察職責。帶領其他同志完成了“三公經費”抽查、“四風”問題回頭看等專項工作，暢通了舉報渠道。
4.抓教育、促防控，筑牢拒腐防變防線。任職以來查辦91件舉報線索，協助推進巡視整改工作，協助紀委領導抓好黨內監督的同時，策劃開展了系列廉潔從業主題教育活動，推動了崗位廉潔風險防控工作。
5.嚴要求、做表率，打造忠誠干凈擔當的紀檢監察隊伍。日常工作中，他嚴格要求自己和其他同事，時時提醒大家要注意言行，黨章黨紀要牢記心間，要對權力有敬畏，要對組織負責，對自己負責。
公示時間為2016年9月6日起至2016年9月12日止。公示期間對推薦對象有不同意見或反映問題的，請向人力資源部劉欣反饋，地址：集團大樓2016室，電話0451-58590096。
集團公司人力資源部
2016年9月6日